- qq.jpg (22.97 KiB) Просмотров: 1350
А давайте
плюшками побалуемся попробуем кейсы порешать.
Смотрел судебную практику. Занимательно это.
Сам кейс:
Представим себе вполне житейскую, но гипотетическую ситуацию, Вы директор ООО «ООО» отправляете своего сотрудника Петю провести презентацию Вашего товара потенциальному покупателю, показать пробники, пообщаться в общем, познакомиться.
Петя в рабочее время на личной машине мчится к клиенту и нечаянно превышает скорость. Экипаж ДПС стоящий на страже ПДД Петю останавливает, и инспектор пытается выписать штраф, но вот беда, ручка у сотрудника замерзла и писать не хочет.
Петя от доброты душевной, говорит, что сильно торопится, вину признает, готов заплатить штраф и просит ИДПС оформить все побыстрее, а ручка не беда, у Пети есть сувенирка с собой, а там как раз ручка, хоть и простенькая, но пишет. Петя говорит, что пишите быстрее, да и ручку себе оставьте на память. Все сделано, Петя мчит дальше.
Через некоторое время в отношении ООО «ООО» возбуждается дело об административном правонарушении, решением суда на ООО «ООО» накладывается штраф в размере 1млн.
Фирма не может его выплатить и банкротится. Все уволены. Петя запил.
Вопросы:
1. Возможна ли такая ситуация?
2. Что пошло не так?
3. По какой статье может быть возбуждено дело?
4. Что сделать что бы этого не случилось?